Stellenbeschreibung
TSA sucht aktiv nach einem Technischer Vertriebsmitarbeiter
Aufgaben
- Pflege und Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit unseren zahlreichen Kunden im „B to B“-Bereich.
- Die Bedürfnisse der Kunden identifizieren und ihre Einschränkungen berücksichtigen.
- Erstellen und Versenden von Angeboten und Kostenvoranschlägen an die Kunden mit Unterstützung des TSA-Entwicklungsbüros. Sie mahnen und verfolgen die Angebote.
- Unterstützung des Kunden beim Start seines Projekts, Vertragsprüfung und Projektüberwachung mit Unterstützung des TSA-Entwicklungsbüros
- Bearbeitung aller Themen im Zusammenhang mit den Kunden, direkt oder mit Unterstützung des Unternehmens und des kaufmännischen Leiters.
- Verfolgung der Lösung von Qualitätsabweichungen (mit Unterstützung des Unternehmens)
- Verfolgung von Änderungen der Lieferfristen, auf Wunsch des Kunden oder durch das Unternehmen, Information des Kunden
- Antrag auf Änderung einer Bestellung
- Zahlung fälliger Forderungen
- Bearbeitung von Verwaltungsthemen und -störungen im Zusammenhang mit dem Handel
- Weiterleitung aller allgemeinen oder spezifischen Informationen, die bei der Ausführung seiner Arbeit hilfreich sein können, an seine technisch-kaufmännischen Kollegen in den anderen geografischen Bereichen.
Umfang und Bereich
- Geografisches Gebiet des Standorts: Südfrankreich
- Technische Bereiche der verkauften Produkte:
- Industrielle Investitionsgüter aus rostfreiem Edelstahl (Handhabungs- und Trägerelemente), die auf der Verarbeitung von Drähten oder Profilen aus rostfreiem Edelstahl basieren: Schneiden, Formen, Schweißen, Oberflächenbehandlung (Beizen, Elektropolieren).
- Betroffene Wirtschaftszweige :
- Händler: für Gebietskörperschaften, Bäckereien, den medizinischen Sektor und das Baugewerbe: Verkauf von Standardprodukten zu Preisen
- Hersteller: Hersteller in der Agrar- und Ernährungswirtschaft, der pharmazeutischen Industrie und der allgemeinen Industrie: Verkauf von wiederkehrenden Produkten, Entwicklung spezifischer Projekte mit geringem technischem Inhalt
- Ingenieurbüros, Ausrüstungshersteller, Planer, Integratoren, Hersteller von Sterilisationslinien oder von Agrar- und Ernährungsprodukten, für Projekte zur Entwicklung von Handhabungskomponenten.
Zielvorgaben
- Auftragsvolumen innerhalb des Budgets.
- Tatsächliches Volumen der gewährten Rabatte innerhalb des genehmigten Rahmens, so niedrig wie möglich.
- Akquisition von Neukunden.
- Einhaltung der Verfahren und des Preisrahmens, gute Fürhung der CRM-Dateien.
Berichterstattung
- Übermittlung von Informationen aus dem Außendienst an die verschiedenen Abteilungen der Firma.
- Aktualisierung des CRM-Tools (neue oder potenzielle Kunden, Aktualisierung der Kundenkontaktdaten, Besuchszeitpläne, Besuchsberichte, Angebotserinnerungen usw.).
Berichtet
- Direkte hierarchische Verbindung zum Verkaufsleiter von TSA Inox
Fähigkeiten
- Technische Grundkenntnisse im Bereich der allgemeinen Mechanik, insbesondere das Lesen einfacher Produktzeichnungen.
- B-to-B-Verkaufsfähigkeiten: Kundenorientierung, Fähigkeit zum Zuhören, Offenheit und Klarheit im Umgang (B-to-B), Verhandlungsgeschick, Fähigkeit zum Umgang mit Problemen und Konfliktsituationen. Sie müssen in der Lage sein, eine starke Beziehung aufrechtzuerhalten und dabei flexibel zu bleiben.
- Sprachen: Englisch ist ein Pluspunkt.
Stelle verbundene Einschränkungen
- Rotierende Stelle, Homeoffice,
- Zahlreiche Geschäftsreisen innerhalb des betroffenen Gebiets.
Ausbildung / Profil / Erfahrung(en)
- Ingenieur mit einer kaufmännischen Ader und erster technisch-kaufmännischer Erfahrung im B-to-B-Bereich.
- B-to-B-Kaufmann mit einer technischen Ausbildung vom Typ BTS (idealerweise Metallurgie) und etwa zehn Jahren Erfahrung.
Gehalt
- Zu vereinbaren, je nach Profil.
- Festgehalt + Bonus + Fahrzeug.